黑龍江省養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納新規(guī) 逾期不繳納要收滯納金

　　日，《黑龍江省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳管理辦法》公開征求意見，征求意見稿提出，職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納部分必須按時(shí)繳納，逾期要收滯納金，并且可以強(qiáng)制執(zhí)行。

　　遇嚴(yán)重困難可申請(qǐng)緩繳期限一般不超過一年

　　征求意見稿中規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行自主據(jù)實(shí)申報(bào)繳納。用人單位因不可抗力造成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)嚴(yán)重困難不能按照規(guī)定期限繳費(fèi)的，可以向省地方稅務(wù)機(jī)關(guān)提出緩繳申請(qǐng)，報(bào)經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)后暫緩繳納一定期限的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，期限一般不超過一年。暫緩繳費(fèi)期間，對(duì)緩繳的費(fèi)款免征滯納金。

　　限期不繳可直接劃撥余額不足要簽訂延繳協(xié)議

　　用人單位未按照規(guī)定的期限繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，地方稅務(wù)機(jī)關(guān)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶;可以由縣級(jí)以上地方稅務(wù)機(jī)關(guān)作出劃撥基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，地方稅務(wù)機(jī)關(guān)可以要求該用人單位提供擔(dān)保，簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。

　　用人單位未足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)并且未提供擔(dān)保的，地方稅務(wù)機(jī)關(guān)可以申請(qǐng)人民法院扣押、查封、拍賣其價(jià)值相當(dāng)于應(yīng)當(dāng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的財(cái)產(chǎn)，以拍賣所得抵繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　遲延繳納按日加收滯納金責(zé)任人最高罰2萬

　　征求意見稿中明確，用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。用人單位補(bǔ)繳職工個(gè)人欠繳的費(fèi)款時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的利率計(jì)算補(bǔ)繳職工個(gè)人應(yīng)納利息。

　　用人單位未依法代扣代繳的，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令用人單位限期代繳，并自欠繳之日起向用人單位按日加收萬分之五的滯納金。用人單位不得要求職工承擔(dān)滯納金。用人單位遲延繳納的，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)依照規(guī)定加收滯納金，并對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處5000元以上20000元以下罰款。用人單位逃避、拒絕或者以其他方式阻撓檢查的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予行政處罰。

　　提意見三種方式

　　(5月15日前)

　　一、登錄黑龍江省人民政府法制信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.hljfz.gov.cn)“立法意見征集”欄目，對(duì)征求意見稿提出意見。

　　二、通過信函方式將意見郵寄至黑龍江省人民政府法制辦公室，地址：黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū)中山路202號(hào)，郵政編碼：150001。

　　三、通過電子郵件方式將意見發(fā)送至：sfzbcjc87010291@163.com。