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廣東公務(wù)員漲工資方案最新消息,2020年公務(wù)員漲工資標(biāo)準(zhǔn)明細表

更新:2023-09-13 07:18:33 高考升學(xué)網(wǎng)

 按照相關(guān)規(guī)定,公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)原則上每年或者每兩年調(diào)整一次。在年初首次調(diào)整后,公務(wù)員工資將再次進入調(diào)整期。

  

  1 公務(wù)員工資進入調(diào)整期

  

  公務(wù)員的收入問題,一直是社會爭議的焦點,一方面是社會對公務(wù)員高收入的猜疑,一方面是基層公務(wù)員為薪酬低而叫苦。

  

  6月至9月,十二屆全國人大常委會就曾奔赴北京、黑龍江、山東、重慶、廣西、新疆等9個省(區(qū)、市)和公安部、海關(guān)總署、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團調(diào)研。

  

  此次調(diào)研得出的結(jié)論之一是:公務(wù)員工資水尚未與經(jīng)濟發(fā)展和物價水同步增長,2006年以來,全國公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)一直未作調(diào)整,公務(wù)員工資與社會均工資的比例呈下降趨勢。

  

  從調(diào)研結(jié)果來看,很多人或許能為自己不高的收入找到一點慰藉,但是,矛盾仍然存在,爭議仍未消除,大家并不是反對公務(wù)員漲工資,而是要求公務(wù)員收入公開透明、漲得合理。

  

  1月發(fā)布的《關(guān)于調(diào)整機關(guān)工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的實施方案》(以下簡稱《方案》)提出,從10月1日起,要調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn),同時將部分規(guī)范津貼補貼納入基本工資。

  

  同時,《方案》確立定期調(diào)整機關(guān)工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的制度:基本工資標(biāo)準(zhǔn)原則上每年或者每兩年調(diào)整一次。

  

  這也意味著,機關(guān)工作人員基本工資進入調(diào)整期。在今年四川、內(nèi)蒙古、吉林等多地召開的人力資源和社會保障工作會議上,也明確提出今年將調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)。

  

  2 公務(wù)員加薪呼聲高

  

  暑假,在拿到大學(xué)錄取通知書的同時,小金也確定了自己未來的職業(yè)規(guī)劃??考公務(wù)員。

  

  小金的想法并非個例,年來,公務(wù)員工作穩(wěn)定、待遇較好等優(yōu)勢點燃了大學(xué)生考公務(wù)員的熱情。雖然公務(wù)員“鐵飯碗”正在被打破,但是,漲工資還是很值得期待的。

  

  根據(jù)《方案》要求,調(diào)整后,公務(wù)員職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的340元至4000元分別提高到510元至5250元;級別工資各級別起點標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的290元至3020元分別提高到810元至6135元。

  

  在地方人社部門工作的張興(化名)告訴《每日經(jīng)濟新聞》記者,地方機關(guān)單位人員的工資已經(jīng)有了一次上漲,有些月薪漲了1000多元。

  

  ,公務(wù)員對于基本工資調(diào)整同樣值得期待,尤其是一些地方政府表現(xiàn)得較為積極。

  

  中國勞動學(xué)會副會長蘇海南介紹,按照國家現(xiàn)行有關(guān)制度政策規(guī)定,公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的權(quán)限在中央,各地只能按照中央制定的政策執(zhí)行。

  

  上述地方機關(guān)工作的知情人士稱,隨著中央八項規(guī)定要求趨嚴,財政資金花費謹慎,但是,只要中央有文件要求,地方政府給公務(wù)員漲工資的積極性就會被調(diào)動起來。

  

  3 養(yǎng)老保險自己繳,薪水到底是漲還是降?

  

  之所以說公務(wù)員的“鐵飯碗”被打破,重要原因之一是免費享受養(yǎng)老保險的時代將結(jié)束。

  

  1月14日,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》,并從10月1日起實施。

  

  決定提出,中國將實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險制度,單位繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本單位工資總額的20%,個人繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本人繳費工資的8%,由單位代扣。

  

  從出臺時間上看,上述文件與《方案》前后腳的關(guān)系,在業(yè)內(nèi)人士看來,公務(wù)員漲薪是在為繳納養(yǎng)老保險做準(zhǔn)備。

  

  一位基層公務(wù)員告訴《每日經(jīng)濟新聞》記者:“各地情況可能不一樣,目前我們的工資中還沒有顯示繳納養(yǎng)老保險部分,內(nèi)部討論看,養(yǎng)老保險肯定會繳納,之所以遲遲未能真正落實,主要是工資還沒有漲到位。”

  

  一邊是漲薪增加收入,一邊是繳納養(yǎng)老保險增加支出,一收一支之后,公務(wù)員工資到底是漲還是降呢?

  

  張興透露,從目前來看,公務(wù)員工資調(diào)整后,即使繳納養(yǎng)老保險,最終工資收入較此前也只會增加不會減少,比如說,工資上漲1000元,繳納養(yǎng)老保險的部分可能也就700多,最終實際收入仍會上漲。

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