存基數(shù)，按照聘用單位所在地縣級以上人民政府規(guī)定的事業(yè)單位人員繳存基數(shù)構(gòu)成和文職人員本人工資中對應項目的上一年度月均水確定。文職人員住房公積金應當由文職人員本人繳存的部分，由聘用單位按月從文職人員工資中代扣代繳;由聘用單位繳存的部分，從總部核撥的相應項目經(jīng)費定額中支出，按月繳存。文職人員住房公積金的繳存手續(xù)、支取辦法和貸款管理等，按照文職人員住房公積金管理的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、文職人員社會保險

　　聘用單位與文職人員確立聘用關系后，應當按照社會保險法和文職人員工作所在地社會保險的有關規(guī)定，參照當?shù)厥聵I(yè)單位人員的社會保險辦法，及時為文職人員辦理社會保險。

　　五、文職人員用車及因公出差補貼

　　文職人員工作用車和因公出差乘坐交通工具的等級標準，按照下列規(guī)定執(zhí)行：

　　(一)初級專業(yè)技術(shù)崗位和十級職員、九級職員、八級職員、七級職員崗位的，參照軍隊專業(yè)技術(shù)十級以下干部的有關規(guī)定執(zhí)行;

　　(二)中級專業(yè)技術(shù)崗位和六級職員、五級職員崗位的，參照軍隊專業(yè)技術(shù)九級、八級和中級專業(yè)技術(shù)職務技術(shù)七級干部的有關規(guī)定執(zhí)行;

　　(三)副高級專業(yè)技術(shù)崗位、正高級四級專業(yè)技術(shù)崗位和四級職員、三級職員崗位的，參照軍隊專業(yè)技術(shù)六級、五級、四級和高級專業(yè)技術(shù)職務技術(shù)七級干部的有關規(guī)定執(zhí)行;

　　(四)正高級三級以上專業(yè)技術(shù)崗位和二級職員、一級職員崗位的，參照軍隊專業(yè)技術(shù)三級以上干部的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　六、文職人員的休假與探親

　　文職人員的休假、探親辦法，參照現(xiàn)役軍官(文職干部)的有關規(guī)定執(zhí)行。文職人員休假、探親時間，根據(jù)其在聘用單位工作的時間和聘用前的工作時間合并計算確定。聘用單位執(zhí)行作戰(zhàn)和重大軍事演、處置突發(fā)事件任務時，文職人員應當停止休假、探親。國家發(fā)布動員令或者部隊緊急戰(zhàn)備需要召回時，正在休假、探親的文職人員應當自動結(jié)束休假，立即返回聘用單位。

　　七、文職人員體檢

　　聘用單位應當每年為文職人員安排一次健康體檢，所需費用由聘用單位承擔。

　　八、文職人員子女入學

　　文職人員在子女入軍隊幼兒園、子女學校以及享受聘用單位自主提供的福利待遇方面，與本單位現(xiàn)役軍官(文職干部)同等對待。