各地區社保繳費基數標準都會隨著當地職工月均工資標準進行調整，城鎮職工根據自己的工資標準確定社保繳費基數，而靈活就業人員則根據自己的收入選擇合適的社保繳費基數繳費。那么最新的湖南最低社保繳費基數是多少？湖南社保繳費基數比例是多少？本文為你介紹湖南最低社保繳費基數的相關知識，可供參考！

社保降費，降在哪兒
　　??5月1日起，城鎮職工基本養老保險（包括企業和機關事業單位）單位繳費比例降至16%

省委組織部副部長、省人社廳廳長胡奇在發布會上介紹，根據《國務院辦公廳印發降低社會保險費率綜合方案的通知》精神，結合該省實際，省政府辦公廳印發《湖南省降低社會保險費率實施方案》（以下簡稱《實施方案》），主要有8個方面的內容，其中前3個方面的內容都是社保降費的具體措施，一是降低單位養老保險費率，二是繼續階段性降低失業保險、工傷保險費率，三是調整職工繳費基數。

3大降費舉措，參保單位、參保人員可得到多少好處？
　　《實施方案》明確，從5月1日起，將城鎮職工基本養老保險（包括企業和機關事業單位）單位繳費比例降至16%。
　　胡奇表示，單位養老保險繳費比例降至16%，相較之前的19%的費率水，一次性降低3個百分點，較大幅度減輕企業社保繳費的負擔。據測算，全省全年可減輕養老保險繳費負擔43億元。
　　而且這次調整不是階段性的、臨時性的，屬于長期性的制度安排，與目前的階段性降低費率政策相比較，力度明顯加大。

《實施方案》明確，繼續階段性降低失業保險、工傷保險費率。據測算，本次降費實施后，預計全年可減輕失業保險繳費負擔13億元、工傷保險繳費負擔2.5億元。

3個險種合計，全年可減輕社保繳費負擔60億元。
　　《實施方案》明確，起，按照全口徑城鎮單位就業人員均工資（即本省上年度城鎮非私營單位就業人員均工資和城鎮私營單位就業人員均工資加權計算，以下簡稱全口徑均工資），作為核定職工個人繳費基數上下限的基準值。
　　省人社廳新聞發言人、廳巡視員楊長永介紹，這種計算方式，由過去核定職工繳費基數，依據城鎮非私營單位就業人員均工資，現在加進了工資水相對較低的城鎮私營單位就業人員均工資進行加權計算，使社保繳費基數降低。

楊長永進一步解釋，《實施方案》明確，2018年全口徑均工資發布之前，企業社保繳費按2017年全省全口徑均工資作為基準值；2018年全口徑均工資發布后，按2018年全口徑均工資作為基準值。2017年，全省城鎮非私營單位在崗職工的月均工資是5500元，而全口徑城鎮單位就業人員的均工資是4382元。這意味著，2018年全口徑均工資發布之前，企業社保繳費按2017年全省全口徑均工資即4382元作為基準值，而不是之前的5500元，最低繳費基數下限預估應為2630，社保繳費基數將大大降低。

降費后，養老保險能否按時足額發放
　　??2018年末全省基金結余1561億元，可以動用結余基金有1122億元，支撐能力有保障
　　此次降費，將城鎮職工基本養老保險（包括企業和機關事業單位）單位繳費比例，從之前的19%降至16%，預計造成養老保險基金減收43億元。降費后，部分地區的基金收支矛盾可能更突出，養老保險能否按時足額發放呢？
　　省財政廳副廳長莊大力介紹，從全省目前結余基金的規模分析，支撐能力是完全有保障的。2018年末，全省基金累計結余為1561億元，剔除已投資運營的個人賬戶做實資金后，可以動用的結余基金有1122億元。
　　莊大力還提到，從中央財政支持來看，財政部進一步加大基本養老保險基金中央調劑力度，調劑比例提高到3.5%，今后還將逐步提高，將進一步緩解湖南省養老金支付壓力。
　　據了解，從2018年7月1日起，我國建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度。建立養老保險中央調劑基金，對各省份養老保險基金進行適度調劑，有利于增強企業職工養老保險基金的互濟功能和抗風險能力，確保基本養老金按時足額發放。

莊大力表示，針對部分地區的基金收支矛盾問題，省財政廳還將會同人社、稅務等部門，從今年7月1日起正式實施企業養老保險省級統籌改革，開展養老保險基金投資運營，加大基金調劑力度，加強基金監管，進一步確保養老保險制度可持續發展。

社保費征收體制改革后，企業負擔會減輕嗎
　　??不得采取任何增加小微企業實際繳費負擔的做法，不得自行集中清繳企業歷史欠費
　　此次社保降費，對于各方關注的如何穩步推進社保費征收體制改革工作，進行了明確。即企業職工基本養老保險和企業職工其他險種的社保費，原則上暫按現行征收體制繼續征收，穩定繳費方式；機關事業單位社保費和城鄉居民社保費征管職責劃轉至稅務部門征收。
　　社保費征收體制改革后，是如何讓企業負擔得以減輕呢？
　　國家稅務總局湖南省稅務局局長周巧藝介紹，自1月1日起，全省機關事業單位社會保險費(不含職業年金和機關事業單位應當繳納的企業職工基本養老保險費) 和城鄉居民基本養老保險、城鄉居民基本醫療保險已順利劃轉稅務部門征收。企業職工基本養老保險和企業職工其他險種，目前仍由人社、醫保部門繼續征收。
　　全省稅務部門按照國家稅務總局和省委、省政府的總體安排，成立了減稅降費工作領導小組，將落實降低社保費率政策納入減稅降費“總盤子”，同時對照降率方案細化梳理了11類31項落實降低社保費率的重點任務清單，實現降費與減稅工作一起部署、一起落實。
　　周巧藝還提到，湖南省稅務部門正在按照國家稅務總局的統一安排和降費核算工作需要，主動加強與人力資源社會保障部門協調對接，建立統一口徑、精準到戶、運行高效的降低社保費率統計核算體系，同時進一步完善專門信息化臺，實現降費數據“機生機匯”，確保數據的真實性、準確性，算好減負增效賬，充分反映降低社保費率政策實施成效。
　　此外，《實施方案》要求，在規范征繳行為過程中，不得采取任何增加小微企業實際繳費負擔的做法，不得自行集中清繳企業歷史欠費，這無疑給企業吃了一顆“定心丸”。