轉眼間2018級四職業(yè)大學新生就要開學了。時光荏苒，至今記得四年前爸爸送我上學時的情景。眨眼之間，大學已經離我越來越遠，永遠停留在那年6月。這四年，有小確幸也有說不清的遺憾。可能是一張紙寫滿卻從未實現的計劃表，也可能是一個個明天約卻從未實現的諾言。高考升學網帶你一起了解關于2018年四職業(yè)大學錄取通知書、四職業(yè)大學開學時間及四職業(yè)大學入學考試轉專業(yè)相關政策，還有四職業(yè)大學宿舍條件分配方案等相關信息，希望對四職業(yè)大學的準大學生有幫助。

學校概況：四職業(yè)大學1983年成立，是國家教育部和吉林省人民政府批準成立的公辦全日制普通高校，2010年被吉林省政府確定為吉林省示范性高等職業(yè)院校。

學校坐落在風光秀麗、景色宜人的四山門風景區(qū)，四地處東北三省的中心和經濟核心地帶，交通便利，物產豐富。學校占地面積32.7萬方米，建筑面積13.6萬方米，學校擁有圖書館、體育館、報告廳、多功能廳、田徑運動場、燈光球場、實訓中心、校醫(yī)院等教學和生活設施，固定資產1.31億，教學行政用房面積8.7萬方米，學生宿舍4萬方米，實踐場所面積4.8萬方米，教學儀器設備總值3000萬元，館藏圖書45萬冊，教職員工352人。學生來自13個省，在校生5413人。

學院及專業(yè)：學校設有機械工程學院、建筑工程學院、電子工程學院、計算機工程學院、管理學院、財經學院、外語學院、中銳汽車學院、繼續(xù)教育學院共9個學院，設有基礎教學部、現代教育技術中心、科研開發(fā)處及發(fā)展研究中心等教學科研機構。開設機械設計與制造、電氣自動化技術、汽車檢測與維修技術、計算機應用技術（3G通信技術應用）、建筑工程技術、會計電算化、物流管理、旅游英語、廣告設計與制作等32個專業(yè)。

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師資力量：學校擁有一支以省、市知名的機械、電子、建筑、計算機、管理與藝術專家為骨干的優(yōu)良教師隊伍。現有專任教師228人，其中正副教授98人，雙師素質教師96人，形成了一支由雙師教師隊伍為主體老中青相結合的教學、科研中堅力量。現已建成“十二五”省級專業(yè)群2個、省級示范專業(yè)1個、省級精品課程3門、省級優(yōu)秀課程24門，每年都有一批省、市科研成果涌現。

課余活動：“大學生藝術節(jié)”、“大學生科技節(jié)”、“大學生英語節(jié)”、 “大學生社團節(jié)”、“大學生公寓文化節(jié)”、“大學生校報記者節(jié)” “大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽”等品牌化的校園文化系列活動為提高學生綜合素質、健康成才和個性發(fā)展提供了廣闊的臺。學生在國家、省、市大學生科技、文體、技能大賽中多次獲獎。

職業(yè)技能證書：學校是中華人民共和國人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定基地、全國商務人員專業(yè)技能認證培訓基地、全國信息技術水考試培訓基地和國際信息化人才資格認證培訓基地。學生在校期間可考取各類職業(yè)技能證書，學生雙證書獲取率達97%以上。

實實訓及就業(yè)：學校擁有計算機實驗室、PLC實驗室、過程控制實驗室、電工電子實驗室、金工實驗室、數控實驗室、電力拖動實驗室、液壓實驗室、網絡實驗室、語音實驗室，有設備齊全的校內金工實工廠。同時學校還與上海中銳教育集團、神州數碼網絡有限公司、（中德合資）四市巨元瀚洋板式換熱器有限公司（該公司為換熱器類全國龍頭企業(yè)）、北京優(yōu)利康達科技有限公司、上海蒂森克虜伯電梯有限公司、天津市起跑線人力資源公司（天津高鐵）、遼寧遠大換熱設備制造有限公司、遼寧輝山控股集團、大連海爾電冰箱有限公司、大連東軟集團、長春一汽物流有限責任公司、長春客車廠、四金士百啤酒股份有限公司、四宏寶萊集團股份有限公司、四高斯達納米有限公司等百余家省內外企業(yè)建立實實訓及就業(yè)基地。幾年，畢業(yè)生半年以上頂崗實覆蓋率達98%，畢業(yè)生初次簽約率及靈活就業(yè)率達98%以上，就業(yè)質量逐年提升。學校畢業(yè)生社會聲譽高，供不應求，有的成為企業(yè)的技術骨干、管理人員，也有的成為了企業(yè)家、人民教師、公務員等。

專升本：各專業(yè)學生均可報考專升本，專升本對口院校有：東北電力大學、長春理工大學、吉林建筑工程學院、北華大學、吉林工商學院、吉林工程技術師范學院、長春師范學院、長春大學等14所本科院校，學校每年專升本升學率均能達到報考人數的50%以上。

超額完成招生計劃：三年在全省生源數量減少的形勢下，學校第一志愿上線率達到95%以上，沒有進行網上征集志愿，超額完成了省教育廳下達的招生計劃，并逐年創(chuàng)歷史新高。

學校發(fā)展方向:學校堅持“以服務為宗旨，以就業(yè)為導向，走產學結合之路”的辦學理念，實施“產學結合、工學結合、校企合作”的人才培養(yǎng)模式，抓住機遇，知難而進，加快發(fā)展。學校將在“十二五”期間，抓住省級示范校建設的重要機遇期，努力把學校建設成領導能力領先、綜合水領先、教育教學改革領先、專業(yè)建設領先、社會服務領先的示范性高職院校，使在校生達到7200人以上，專任教師達到360人以上，其中正副教授占40％以上，還將投入大量資金建設設備齊全、功能完善的學生實實訓中心。學校將繼續(xù)以市場需求為導向，不斷深化教學改革，加快專業(yè)和課程建設步伐，提高教育教學質量，打造優(yōu)勢，加強內涵建設，創(chuàng)新體制機制，建設和諧校園，并通過校企合作、聯合辦學等方式，實現學生高質量就業(yè)，為社會培養(yǎng)更多的合格人才。

面對未來，學校將站在新的起點上，認真貫徹落實國家關于辦好高等職業(yè)教育的方針、政策，緊緊圍繞不斷變化的市場需求，努力培養(yǎng)社會急需的高素質技能型專門人才，精心打造省級示范校的品牌，并盡早邁入國家示范校行列，再創(chuàng)學校新的輝煌。