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泉州人才落戶優(yōu)惠政策,泉州人才落戶買房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)政策

更新:2023-09-19 19:39:28 高考升學(xué)網(wǎng)

2018年怎么樣才能在泉州落戶呢?泉州人才落戶優(yōu)惠政策,泉州人才落戶買房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)政策又有哪些?高考升學(xué)網(wǎng)整理以下文章,讓我們一起去了解一下吧!

資金補(bǔ)助??

按五個層次分別予以補(bǔ)助

《規(guī)定》明確,對照人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),高層次人才分五個層次。確認(rèn)為泉州市引進(jìn)高層次人才的,按照第一至第五層次分別給予200萬元、100萬元、50萬元、30萬元、10萬元生活補(bǔ)助和工作經(jīng)費(fèi)。生活補(bǔ)助和工作經(jīng)費(fèi)各占50%。

確認(rèn)為引進(jìn)高層次人才團(tuán)隊的,根據(jù)團(tuán)隊和項目評估情況,給予100萬~300萬元的經(jīng)費(fèi)支持。

確認(rèn)為高層次人才(團(tuán)隊)的,可疊加享受各級人才資金獎勵政策。資金補(bǔ)助實行就高從優(yōu)不重復(fù)原則,原來已經(jīng)享受資金補(bǔ)助的引進(jìn)人才,按就高原則予以補(bǔ)齊。經(jīng)評審確認(rèn)為引進(jìn)高層次人才團(tuán)隊的,如果團(tuán)隊帶頭人同時被確認(rèn)為引進(jìn)高層次人才,對于團(tuán)隊帶頭人的資金補(bǔ)助按相應(yīng)層次人才的生活補(bǔ)助和工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)總額的50%發(fā)放其生活補(bǔ)助。

安居補(bǔ)助??

高層次人才買房可獲補(bǔ)助

《規(guī)定》明確,確認(rèn)為泉州市高層次人才,且在泉州市(含縣、市、區(qū))無住房、未享受政策性住房的,可以選擇承租人才周轉(zhuǎn)房、購買政府供應(yīng)的優(yōu)惠人才房、領(lǐng)取租房補(bǔ)貼或購房補(bǔ)助自行承租(購買)市場住房的其中一種方式解決住房問題。

高層次人才選擇自行承租市場住房或購買政府供應(yīng)的優(yōu)惠人才房解決住房問題的,可結(jié)合各層次引進(jìn)人才的住房補(bǔ)助面積標(biāo)準(zhǔn)給予適當(dāng)補(bǔ)助。高層次人才選擇自行購買市場住房解決住房問題的,按第一至第五層次分別給予80萬元、40萬元、20萬元、10萬元、5萬元的購房補(bǔ)助。購房補(bǔ)助在簽訂的服務(wù)期限內(nèi)發(fā)放完畢,第一年發(fā)放50%,其余補(bǔ)助資金按服務(wù)期限逐年均發(fā)放。

高層次人才選擇入住人才周轉(zhuǎn)房的:第一、二層次人才在簽訂的服務(wù)期限內(nèi)免付租金;第一層次人才在我市全職工作滿10年,可無償獲贈所租住的人才周轉(zhuǎn)房;第三層次人才在服務(wù)期限內(nèi)按公共租賃住房的租金標(biāo)準(zhǔn)的50%收取租金;第四、五層次人才在服務(wù)期限內(nèi)按公共租賃住房的租金標(biāo)準(zhǔn)收取租金。

確認(rèn)為高層次人才的,繳存、提取住房公積金享受市民同等待遇。

子女入學(xué)??

參加中考享受加分照顧

泉州市高層次人才能享受到子女入學(xué)待遇,主要分為學(xué)前教育和義務(wù)教育階段、高中教育階段兩個階段。

其中在學(xué)前教育和義務(wù)教育階段,屬于第一、第二層次人才,其子女可按個人意愿選擇在全市范圍內(nèi)的優(yōu)質(zhì)公辦幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀;第三、第四層次人才,可安排其子女到人才居住地或工作單位所在縣(市、區(qū))的優(yōu)質(zhì)公辦幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀;第五層次人才以及經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他人才,其子女由工作單位所在縣(市、區(qū))教育行政部門妥善安排到條件較好的公辦幼兒園、小學(xué)、初中就讀。高層次人才子女在泉州參加中考、中招,按第一至第三層次人才,分別給予15分、10分、5分的加分照顧。

配偶和子女就業(yè)??

同等條件下優(yōu)先解決

《規(guī)定》明確,引進(jìn)高層次人才的配偶符合招工、錄(聘)用條件的,其就業(yè)在同等條件下優(yōu)先解決。其中,配偶原屬在編事業(yè)單位工作人員的,可考核聘用到用人單位所在地專業(yè)對口、有空編的事業(yè)單位(參公事業(yè)單位除外)。

高層次人才子女參加泉州市事業(yè)單位公開招聘的,可視為符合泉州戶籍條件要求。

出入境和停居留便利??

外籍人才可享“綠色通道”

《規(guī)定》還明確,給予泉州市引進(jìn)高層次人才出入境和停居留便利。經(jīng)認(rèn)定的外籍高層次人才,持工作簽證入境后,憑相關(guān)證明材料可申請2至5年有效的外國人居留證件。持其他種類簽證入境的,可申請換發(fā)多次有效的F字或R字(人才)簽證。

泉州市還將開設(shè)外籍人才停居留特別通道,為外籍人才辦理簽證等業(yè)務(wù)提供“綠色通道”。

金融服務(wù)??

享受“兩免”信用授信

確認(rèn)為高層次人才的,由指定銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)按第一至第五層次分別配備最高300萬元、200萬元、100萬元、50萬元、30萬元的免抵押、免擔(dān)保信用授信額度。

政治待遇??

推薦為黨代表和政協(xié)委員

《規(guī)定》明確,確認(rèn)為高層次人才的,優(yōu)先推薦參評國家、省、市級人才評選表彰活動。有重大貢獻(xiàn)的,授予泉州建設(shè)功勛榮譽(yù)稱號。

高層次人才優(yōu)先推薦為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員、勞動模范。

高層次人才團(tuán)隊??

扶持創(chuàng)業(yè)項目發(fā)展

經(jīng)評審確認(rèn)為引進(jìn)高層次人才團(tuán)隊的,其創(chuàng)業(yè)項目還可享受以下優(yōu)惠政策:在項目立項、貼息貸款以及使用科技基金等方面給予扶持,并按產(chǎn)業(yè)鼓勵政策優(yōu)先安排用地指標(biāo)。對產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)過程中流動資金不足向銀行申請項目貸款的,創(chuàng)(領(lǐng))辦企業(yè)所在縣(市、區(qū))政府按50%給予貸款貼息,貼息總額在200萬元以內(nèi),貼息期不超過2年。對落戶到泉州市的科技型企業(yè),由所在縣(市、區(qū))政府或園區(qū)管委會幫助提供不少于100方米、3年內(nèi)免租金的工作場所,或發(fā)放相應(yīng)的租金補(bǔ)貼

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