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無錫市退休教師工資標準表,無錫市退休教師工資待遇最新規定

更新:2023-09-21 05:47:53 高考升學網

,我區退休教師協會工作的指導是:以學習、宣傳黨的十八屆四中全會和十二屆全國人大三次會議精神,貼實際,講究實效,積極開展適合退休教師群體特點的各項活動。承上啟下,不斷創新,建立適合新形勢的老齡工作新常態,使全區教育系統老齡工作進一步得到健康發展。
  一、堅持引領,融入時代主流。
  1、各校退教分會要把學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,以及十二屆全國人大三次會議精神放上重要位置,以合適的形式組織學習,讓廣大離退休教師提高覺悟、改變觀念,從身邊的事做起,把和行動統一到“四個全面”的戰略布局上來。
  2、進一步深化專題教育。引導老同志講好中國好故事、弘揚中國精神、傳播中國好聲音。弘揚主旋律,凝聚正能量,為引導老園丁展現陽光心態、體驗美好生活、感悟晚年幸福提供有效臺。
  上半年,各分會要積極發動,認真參加市委老干部局、老齡辦和退管會組織的“增添正能量、建設新無錫”的專題征文活動,緊扣“釋放正能量、塑造新形象”這條主線,把參加征文活動過程轉化為再塑老園丁新群像的實踐過程。
  3、今年是抗戰勝利七十周年。八年抗戰,中華民族用鮮血和生命鑄就了彪炳史冊的抗戰精神。各分會要通過開展“抗戰紅歌大家唱”,走訪抗戰老人,尋訪抗戰遺跡,觀看抗戰題材電影,舉辦以抗戰為內容的書畫作品展示等活動,廣泛開展“增強國力,共振國威”主題教育。二、鞏固敬老創優成果,不斷提升敬老助教工作水。
  1、要進一步營造“敬老愛老助老”的良好輿論氛圍,積極探索新常態下推進老齡工作的新途徑、新舉措。在我區已全面建成敬老先進學校的基礎上,要不斷賦予敬老先進創建新的內涵和要求,重視敬老工作長效機制建設。年內,擬推薦評選全區中小學“年度十大敬老典型案例”,并予以傳播推廣,營造全區中小學良好的敬老輿論氛圍。
  2、積極完善敬老教育進校園、進課堂、進家庭的新機制。以大力宣傳“敬老文化”為導向,加強對青少年學生和年輕教師尊老敬老宣傳教育。繼續在青少年學生中開展“孝道從我做起”,在年輕教師中開展“孝兒子”、“孝媳婦、孝女婿”等活動,發揚中華民族優良傳統,形成濃厚敬老氛圍。
  三、營造群體文化養老氛圍,豐富退休教師精神文化生活。
  1、各校退教分會要進一步加強對中組部、中宣部等16部委聯合發文中提出的關于加強老年文化建設指導、目標、任務和基本原則的理解。以力所能及、愉悅身心為原則,認真研究制訂本會開展文化建設活動的計劃,并組織好實施落實。要重視各分會文化活動的團隊建設和建設,并確保不斷加強和發展。通過不懈努力,爭取在全區形成幾支有、有影響的品牌團隊隊伍。
  2、區退教協要重視分會團隊建設的規劃和扶持工作。下半年,將組織一次區健身項目團隊展示活動。同時,作為開放現場,承辦好無錫市退教協會第二輪老園丁健身項目展示觀摩活動。
  四、堅持“老有所為”奉獻社會,繼續做好關愛工作。


  1、關心下一代工作是廣大老教師視作“老有所為”最有價值的重要體現。各校退教分會要在區、鎮(街道)關工委的統籌下,積極配合社區做好校外教育輔導站的教育輔導工作,加強合作,形成合力,共同推進未成年人道德建設,為青少年健康成長發揮積極作用。
  2、積極參與社區創建活動。各校退教分會要積極引導老教師主動參與所在社區的各類創建活動,向我區退休教師中的“中國好人”和省、市好人學習,積極服務社會,奉獻社會,為文明社區、和諧社會建設發揮積極作用。
  五、強化退教組織自身建設,不斷提高管理服務水。1、加強區退教協理事班子建設。針對新一屆理事會成員基本上都屬于首任該職務的新人這一特點,需要組織加強學習、熟悉工作業務,盡快進入崗位角色。同時,要發揮敬業奉獻精神,轉變工作作風,努力使區退教協的工作在傳承歷屆理事會優良傳統的基礎上,得到創新和發展。
  2、認真準備,精心組織,做好各基層分會的換屆工作。今年年底和明年年初,全區各校退教分會理事會三年任期已屆滿,將進行換屆選舉。各分會要在認真回顧總結本屆理事會三年來工作的同時,配合學校黨政領導,挑選物色好新一屆理事會候選人名單。通過法定程序,完成換屆選舉工作。各校退教分會理事會,要善始善終,在任期最后的時間里,以更飽滿的工作熱情搞好工作,爭取新的發展和成績,為本屆理事會的工作畫上圓滿的句號。
  3、加強退教工作的宣傳通訊工作。要鞏固和發展原有宣傳通訊員隊伍,進一步調動他們的積極性,利用《無錫老園丁》、《惠山新聞》和《惠山教育》門戶網站等宣傳陣地,加大對我區退教工作的宣傳工作。上半年,區分會將專門召開退教工作宣傳工作會議,通過學習交流、工作部署,提高通訊員對搞好這項工作的認識,業務水和工作積極性,使我區退教宣傳工作再上新的臺階。

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